EMPLEO | Oferta Responsable Data Analytics-Celta de Vigo

DESCRIPCIÓN:  El Celta de Vigo busca un Responsable de Data Analytics altamente cualificado para liderar la recolección, análisis y aplicación de datos con el fin de mejorar el rendimiento deportivo y la toma de decisiones estratégicas dentro del club. Este rol es fundamental para impulsar el éxito tanto en el campo como en aspectos relacionados con la gestión y el desarrollo del equipo, aportando valor a la empresa con una visión profesional, fresca y de futuro. En dependencia directa de la Dirección de Fútbol.

RESPONSABILIDADES:

– Análisis e interpretación de datos: Recopilar, analizar y extraer insights significativos a partir de datos relacionados con el rendimiento de los jugadores, estrategias de juego, rendimiento de oponentes, entre otros aspectos relevantes para el éxito del equipo.

– Desarrollo de modelos predictivos: Utilizar herramientas estadísticas y de machine learning para crear modelos predictivos que ayuden a prever resultados de partidos, identificar tendencias clave y optimizar las estrategias del equipo.

– Optimización del rendimiento: Colaborar estrechamente con el cuerpo técnico para identificar áreas de mejora en el rendimiento individual y colectivo de los jugadores, así como para desarrollar estrategias específicas basadas en datos para maximizar el potencial del equipo.

– Generación de informes y presentaciones: Preparar informes detallados y presentaciones visuales que comuniquen de manera efectiva los hallazgos y recomendaciones derivadas del análisis de datos, tanto al cuerpo técnico como a la dirección del club.

– lnvestigación y desarrollo: Mantenerse al tanto de los avances en análisis de datos y tecnologías relacionadas, así como explorar nuevas metodologías y herramientas que puedan mejorar la capacidad del club para obtener insights valiosos a partir de los dates disponibles.

COMPETENCIAS:

– Proactividad. Con visión y que aporte una estrategia alineada con los objetivos de la empresa.

– Digital. Con conocimiento y capacidades en entornos digitales, redes sociales, etc.

– Con capacidad analítica y manejo de herramientas. CRM, sistemas de gestión, definición de procesos orientados al cliente.

– Orientación a resultados.

– Capacidad de trabajo en equipo.

REQUISITOS Y EXPERIENCIA PROFESIONAL:

– Licenciatura o grado universitario en Estadística, Matemáticas, Informática, ingeniería, Economía u otro campo relacionado. Se valorará positivamente una formación adicional en análisis de datos o disciplinas similares.

– Experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en un entorno deportivo o relacionado con el rendimiento humano.

– Dominio de herramientas y lenguajes de programación como R, Python, SQL, así como experiencia en la manipulación de grandes conjuntos de datos y el uso de software de visualización (por ejemplo, Tableau, Power Bl).

– Habilidades de comunicación excepcionales, con capacidad para transmitir hallazgos complejos de manera clara y efectiva a diferentes audiencias, sin necesidad de conocimientos previos de fútbol.

– Pasión por el análisis de datos y el deseo de aplicar habilidades analíticas avanzadas para mejorar el rendimiento y el éxito del equipo.

CONDICIONES:

– lncorporación a empresa con contrato fijo.

– Banda salarial acorde a equidad interna: 35.000€.

– lncorporación a proyecto de formación y capacitación.

– Programa de remuneración no salarial.

SOLICITUDES:

– las solicitudes pueden realizarse a través de LinkedIn: https://www.linkedin.com/jobs/view/3864229676